В России средняя зарплата превысила 100 тысяч рублей

В 2025 году Россия впервые зафиксировала преодоление психологической планки в 100 тысяч рублей по среднемесячной номинальной зарплате - точная цифра составила 100 360 рублей. Годовой прирост достиг 13,5% относительно предыдущего периода.
Декабрьские показатели оказались ещё выше: к концу года средняя номинальная заработная плата выросла до 139 727 рублей, продемонстрировав 8,1-процентное увеличение в сравнении с декабрём 2024-го.
Анализ отраслевой структуры выявил значительный разрыв в оплате труда. Минимальные показатели зафиксированы в гостинично-ресторанной сфере - 61,9 тысячи рублей, образовательном секторе - 71,3 тысячи, а также в здравоохранении и социальной помощи - 81,7 тысячи рублей. Все эти отрасли оказались ниже общероссийского среднего уровня.
Лидерами по доходам стали две отрасли с идентичным результатом в 218,9 тысяч рублей: нефтегазодобывающая промышленность и финансово-страховой сектор.
На начало 2026 года средняя величина пенсионных выплат достигла 25 255 рублей. В реальном исчислении рост составил 2,8%, тогда как номинальное увеличение по сравнению с началом предыдущего года зафиксировано на уровне 9%.
К концу первого месяца 2026 года долги по зарплатам составили 1,86 миллиарда рублей, что меньше на 8,5% по сравнению с предшествующим месяцем. Данный показатель не превысил одного процента от совокупного месячного фонда заработной платы сотрудников предприятий.
«Региональная дифференциация сохраняет свою остроту. Традиционно высокие показатели средней зарплаты зафиксированы в нефтегазодобывающих регионах и крупнейших столичных агломерациях. В то же время значительное число субъектов Федерации, особенно аграрных и депрессивных промышленных, продолжают отставать, их показатели остаются существенно ниже общероссийской планки. Это поддерживает высокий уровень внутренней трудовой миграции.
Правительство акцентирует внимание на необходимости дальнейшего сокращения отраслевого и территориального неравенства в доходах. Устойчиво низкий уровень просроченной задолженности по зарплате рассматривается как важный фактор социальной стабильности», - комментирует Демченко Ирина, доцент Ставропольского филиала Президентской академии.